O grupo de afinidade Liderando para Mudança é voltado para educadores da primeira infância que concluíram os programa"Leading for Change" (LFC) no ano passado. Membros da equipe de Metro Boston liderarão três sessões sendo uma a cada mes- setembro, outubro e novembro, para incentivar discussões abertas e reflexões. Neste grupo de afinidade interativo, os participantes colaborarão com colegas para aprimorar suas habilidades de liderança e cultivar uma mentalidade focada em melhorar a qualidade dos programas e promover a equidade na educação infantil (ECE). Os participantes continuarão a desenvolver, definir e implementar os Projetos de Mudança criados durante o curso LFC. Este grupo oferecerá apoio, incentivo e recursos, levando ao sucesso em seus planos de mudança.

Público-alvo: Educadores que completaram o programa de treinamento "Leading for Change" (Liderando para Mudança).

• Promover e encorajar uma mentalidade de liderança que fomente a colaboração, inovação e melhoria contínua da qualidade.
• Desenvolver, definir e implementar seus projetos de mudança.
• Compartilhar experiências, desafios e sucessos, consequentemente apresentando seus Projetos de Mudança para a comunidade.